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Resultado Entrevista.
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Termometro para voce entender se esta ocorrendo assedio com voce ou nao.
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A página inicial apresenta a plataforma e reúne os principais recursos para uma navegação simples e direta.
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Resultado Termometro.
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A API permite integrar os dados do SafeHer a plataformas de emprego, levando informações sobre as empresas para decisão da candidata.
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Parte para usuaria treinar para entrevistas antes de realiza-las.
Inspiration
A gente pesquisa uma empresa antes de comprar. Por que não antes de trabalhar?
Foi a partir dessa pergunta que nasceu o SafeHer.
Quando eu e minhas amigas entramos em Ciência da Computação, percebemos que estávamos em um ambiente majoritariamente masculino. Tínhamos poucas professoras mulheres e começamos a conversar cada vez mais sobre as dificuldades que mulheres podem enfrentar em ambientes profissionais.
Isso nos fez pensar em uma questão: como uma mulher pode conhecer melhor o ambiente de uma empresa antes de decidir trabalhar nela?
Já existem plataformas como Glassdoor e Reclame Aqui, além de canais formais de denúncia. No início, eu mesma me perguntava se realmente havia espaço para uma nova solução.
Então decidimos ir além da nossa própria percepção.
Comecei conversando com mulheres que já estavam inseridas no mercado de trabalho, incluindo algumas das poucas professoras mulheres que tínhamos contato na universidade. Perguntei sobre suas experiências e, principalmente, sobre o que ainda sentiam falta nas plataformas existentes.
As respostas mostraram que simplesmente existir um espaço para avaliar ou denunciar não resolvia tudo.
Elas sentiam falta de informação, orientação e de um espaço que considerasse situações que afetam especificamente mulheres no ambiente profissional.
Foi a partir dessas conversas que o SafeHer começou a tomar forma.
What it does
O SafeHer reúne diferentes recursos para ajudar mulheres a terem mais informação sobre o ambiente profissional antes, durante e depois de uma experiência de trabalho.
🔎 Conheça a empresa
A plataforma permite consultar informações e avaliações sobre empresas, ajudando a mulher a conhecer melhor o lugar onde pretende trabalhar.
⚖️ Conheça seus direitos
Criamos uma área dedicada a informações sobre direitos das mulheres no ambiente profissional, já que muitas pessoas não sabem identificar situações inadequadas ou quais são seus direitos nesses casos.
🌡️ Termômetro de Assédio
Criamos um questionário rápido baseado em situações do ambiente profissional.
A ideia é permitir que a usuária responda perguntas objetivas e tenha um resultado que ajude na reflexão sobre a situação que está vivenciando, sem precisar começar lendo uma grande quantidade de informação.
❓ FAQ
Também reunimos perguntas frequentes para facilitar o acesso a informações importantes.
📝 Avaliações e denúncias
A plataforma permite registrar experiências e avaliações relacionadas às empresas, contribuindo para construir uma base de informações que possa ajudar outras mulheres.
O objetivo do SafeHer não é dizer à mulher o que ela deve fazer.
É oferecer informação para que ela consiga entender melhor sua situação e tomar suas próprias decisões.
How we built it
O SafeHer foi desenvolvido como uma aplicação web utilizando Java 21 no back-end.
Utilizamos Maven para gerenciamento e organização das dependências do projeto e Spark Java para a estrutura da aplicação.
Para armazenamento dos dados, utilizamos PostgreSQL, que foi também uma das tecnologias que estávamos aprendendo durante o desenvolvimento do projeto.
A aplicação utiliza Gson para trabalhar com dados em formato JSON e possui integração com o Azure Speech SDK, utilizada para recursos relacionados a processamento de áudio.
Também utilizamos jBCrypt para trabalhar com senhas de forma mais segura.
A estrutura do projeto foi organizada separando responsabilidades entre partes como aplicação, modelos, acesso aos dados e recursos do sistema.
Durante o desenvolvimento, também utilizamos Docker para auxiliar na configuração do ambiente.
Challenges we ran into
Um dos principais desafios foi desenvolver uma solução para um problema que não pode ser representado por uma única experiência.
Nós não podemos falar por todas as mulheres ou afirmar que sabemos exatamente como cada uma vivencia situações de assédio e insegurança no trabalho. Por isso, ouvir outras mulheres foi uma parte importante do processo.
Outro desafio foi trabalhar com um grupo em que nem todas tinham a mesma visão sobre o nível de profundidade que o projeto deveria ter.
Enquanto algumas pessoas imaginavam uma solução mais simples, eu sentia que ainda precisávamos entender melhor o problema antes de decidir quais funcionalidades desenvolver.
Isso me levou a assumir uma participação maior na pesquisa e na definição das funcionalidades, buscando entender quais informações realmente poderiam fazer diferença para as usuárias.
Também enfrentamos desafios técnicos.
Estávamos aprendendo novas tecnologias enquanto desenvolvíamos o projeto, especialmente PostgreSQL e a integração entre o back-end, banco de dados e interface. Para algumas integrantes, trabalhar com banco de dados de forma estruturada também era uma experiência nova.
Conciliar aprendizado, desenvolvimento e organização do grupo foi um dos maiores desafios do projeto.
Accomplishments that we're proud of
Um dos maiores resultados para nós foi transformar uma preocupação que começou dentro da universidade em um produto funcional.
Conseguimos sair de uma ideia inicial e construir uma aplicação com diferentes funcionalidades voltadas para informação, prevenção e apoio às mulheres.
Também temos orgulho de ter buscado validação diretamente com mulheres antes de definir completamente a solução.
O projeto passou por diversas mudanças durante o desenvolvimento. Cada conversa, dificuldade técnica e nova descoberta fez com que o SafeHer ganhasse mais forma e mais identidade.
Para mim, também foi muito importante perceber que conseguimos construir algo enquanto ainda estávamos aprendendo as tecnologias necessárias para isso.
What we learned
O SafeHer me ensinou principalmente que desenvolver um produto começa muito antes de escrever código.
Como alguém interessada em Product Ownership, essa foi uma das experiências mais importantes que tive até agora.
Aprendi que uma funcionalidade não deveria existir apenas porque parece interessante. Antes dela, precisamos entender o problema, conversar com as pessoas afetadas e descobrir o que realmente está faltando.
Também aprendi muito sobre trabalho em equipe, tomada de decisões e sobre como transformar diferentes opiniões em uma solução possível.
Tecnicamente, o projeto também foi uma oportunidade de colocar em prática conhecimentos de Java, PostgreSQL, Maven, APIs, banco de dados e desenvolvimento web, além de aprender tecnologias que ainda eram novas para nós.
Mais do que tudo, aprendi que ouvir o usuário pode mudar completamente a direção de um produto.
What's next for SafeHer
O SafeHer ainda pode crescer muito.
Um dos próximos passos é transformar a base de avaliações e informações em uma experiência ainda mais útil para mulheres que estão procurando emprego, inclusive permitindo que informações relevantes apareçam durante a própria busca por vagas.
Também queremos evoluir a análise das avaliações e denúncias, melhorar a experiência de consulta das empresas e ampliar o conteúdo informativo da plataforma.
Nossa visão é que o SafeHer não seja apenas um lugar para procurar ajuda depois que um problema acontece.
Queremos que ele também seja uma ferramenta de informação e prevenção, ajudando mulheres a conhecer melhor o ambiente profissional antes de tomar uma decisão.
Porque escolher uma vaga não deveria significar escolher no escuro.
SafeHer — A vaga você conhece. A empresa, nem sempre.
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