Отсутствие полной и регулярной оценки результатов деятельности приводит к снижению вовлечённости, эффективности и темпов развития сотрудников. Мы предлагаем механизм гейиификации, способствующий ненавязчивому вовлечению всех членов компании в RTF и коллективному саморазвитию.

Share this project:

Updates